跳到主要內容區塊

中國文化大學學生會 Chinese Culture University Student Association

中國文化大學學生會 Chinese Culture University Student Association

分類清單

Recent

數據載入中...

首頁 > 會員代表會 > 會員代表會法規

中國文化大學學生會會員代表會組織法

中國文化大學學生會會員代表會組織法
(108 年09 月19 日經會員代表會通過全文22 條)

第一條 本法為明定學生會組織章程第十九條會員代表會之組織,故訂定本法。

第二條 會員代表會(以下簡稱本會)行使學生會組織章程(以下簡稱章程)所賦予之職權。前項職權之行使及會員代表行為之規範,另定之。

第三條 會員代表以具會員資格者為限,凡申請休學核准、遭退學處分確定及畢業者,即喪失會員代表資格。會員代表於會期逾三分之二後畢業者,其任期至該會期結束止,不受前項
之限制。

第四條 會員代表之任期自八月一日起至次年七月三十一日止。每年八月一日至次年一月三十一日為本會第一會期;每年二月一日至七月三十一日為本會第二會期。

第五條 會員代表於任一會期內均未出席本會會議亦未請假者,視同自行解職。被解職之會員代表由本會秘書處以書面通知,並公開於學生會相關網站。

第六條 會員代表之辭職,應以書面向本會秘書處提出,於辭職書送達日之隔日起生效,並公開於學生會公佈欄及本會網站。會員代表辭職後不得復職。

第七條 本會置主席一名,由會員代表互選產生。主席綜理本會會務,應本公平中立原則,維持議場秩序,處理議事。

第八條 主席於每屆預備會議選出。主席之選舉以有效票中得票數最高者當選。如最高票數有相同者,則針對得票數最高者再次選舉。

第九條 主席之罷免案應經會員代表總額四分之三以上連署,以書面敘明理由,向本會提出,並將書面內容張貼於學生會佈告欄及本會網站。罷免案應於提出後七日內,由會員代表總額過半數出席,經出席代表四分之三以上同意罷免為通過,被罷免人立即解職。
罷免案如無通過,於三個月內,不得對同一人再為罷免案之提出。

第十條 主席之辭職,準用第六條之規定。

第十一條 本會會議,以主席為會議主席。主席因故無法出席時,得由出席會員代表互推一人為會議主席。

第十二條 本會之一切會議,公開舉行,其旁聽及採訪規則經提報本會備查後,自公告日起施行。

第十三條 本會定期會應分別於每會期第一個月至第二個月、第三個月至第四個月、第五個月至第六個月之期間召開一次,議決學生會內之重要事務。定期會之開會通知,應由秘書處於開會期日七日前為之。

第十四條 本會臨時會,依章程規定行之,並以決議召集臨時會之特定事項為限,不得提出臨時動議。臨時會之開會通知,應由秘書處於開會期日三日前為之。

第十五條 本會設紀律委員會,其組織另定之。

第十六條 本會於必要時,得增設臨時委員會或特種委員會。

第十七條 本會設秘書處,處理本會行政事務。

第十八條 本會秘書處置主任秘書一人,由會員代表提名,經本會會議同意後任命之。主任秘書處理本會秘書相關事務,並指揮及監督所屬職員。

第十九條 本會秘書處置秘書若干人,由主任秘書自行任命之。秘書承秘書長之命,處理秘書相關事務,維持本會行政及議事運作。

第二十條 本會秘書處掌理下列事務:
一、關於開會通知事項。
二、關於議程編擬事項。
三、關於文書收發、編纂及印刷事項。
四、關於會議內容記錄事項。
五、關於印信典守事項。
六、關於檔案建立及管理事項。
七、關於場地租借、設置及協助議事之事項。
八、關於出納、庶務事項。
九、關於營繕、採購事項。
十、關於公產、公物之保管事項。
十一、其他關於秘書事務事項。

第二十一條 本會秘書處之組織規程,由主任秘書擬定,經主席核定,送交本會備查後行之。

第二十二條 本法自公布日施行。
瀏覽數  
  • 友善列印
  • 新增到收藏夾
將此文章推薦給親友
請輸入此驗證碼